Organisationsudvikling
Vi tilbyder organisationsudvikling og proceskonsultation med fokus på det psykiske arbejdsmiljø og
arbejdskulturen som helhed. Vi tilbyder ledercoaching og medarbejdercoaching, supervision, undervisning
mm. til offentlige og private virksomheder. Vi lægger vægt på, at kvalitet og udvikling af medarbejderne
skal gå hånd i hånd med effektivitet og gode resultater.
Det, vi kan hjælpe med i Psykologerne Aars, er det, vi både på organisationsplan og på det personlige plan
kan gøre noget ved. Det ligger lige for og ofte er det små og overskuelige ting, man kan ændre, som gør en
betydelig forskel.
Et godt psykisk arbejdsmiljø forebygger stress
Stress, udbrændthed og belastningsreaktion hos mennesker i den erhvervsaktive alder er en alvorlig trussel
mod vores velfærdssystem, en alvorlig trussel mod folkesundheden og ressourcekrævende i private som
offentlige virksomheder.
Stress er et fælles anliggende, det er noget vi så at sige gør mod hinanden. Vi skal løse det i fællesskab.
Nogle dele skal løses strukturelt, i organisationen, noget kan ændres gennem det psykiske arbejdsmiljø og
vores arbejdskultur. Andre dele ændres ved, at vi hver især begynder at gøre ting anderledes og forholder
os anderledes til os selv og vores egen situation. Atter andre ting løses på samfundsplan, hvilket kan synes
mere uhåndgribeligt og langt væk – noget, nogen andre skal tage sig af.
Vi kan bistå med:
- At tilrettelægge processer for organisations- og personaleudvikling.
- Effektivisering, der giver ro på!
- Konfliktløsning og redskaber til konflikthåndtering.
- Bedring af psykisk arbejdsmiljø
- At flytte fokus fra samarbejdsvanskeligheder til udviklingsmuligheder.
- Ressource- og relationsorienteret
- Stressforebyggelse og stresshåndtering.
- Meditations- og mindfulness træning
- Coaching til ledere.
- Coaching til medarbejdere.
- Undervisning i forskellige interne supervisionsmetoder.
- Psykologisk debriefing og kriseinterventioner.
Ring på 61 66 73 81 eller send en mail til: ebab@psykaars.dk og få en uforpligtende snak om
mulighederne.
